Pytanie:
Szanowna Pani,
proszę o wyjaśnienie na jakiej podstawie zostało przyznane Pani dodatkowe roczne wynagrodzenie?
mieszkanka
Odpowiedź:
Dodatkowe wynagrodzenie roczne, zwane potocznie „trzynastką” przysługuje pracownikom samorządowym z mocy ustawy z dnia 12 grudnia 1997 r. o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej (Dz. U. z 1997 r. Nr 160, poz. 1080 z późn. zm.) . Ustawa określa zasady nabywania prawa do dodatkowego wynagrodzenia rocznego oraz ustalania jego wysokości i wypłacania. Dodatkowe wynagrodzenie roczne jest świadczeniem wynikającym ze stosunku pracy pracowników samorządowych.